Attrahera och behåll rätt talanger – med Employer Branding
Organisationer som vill attrahera den kompetens de behöver står inför ett enkelt val. Antingen betalar de en lön som ligger över genomsnittet, eller så skapar de en organisation som uppfattas som en bättre arbetsgivare än de flesta, med en god upplevelse för sina anställda.
Allt fler organisationer inser att det senare alternativet är den smartaste och mest effektiva vägen att skilja sig från mängden och lyckas nå framgång.
Visste du att 20% av nyanställda lämnar arbetsplatsen efter bara 45 dagar? Eller att 69% av anställda säger att de högst troligt stannar hos ett företag i minst tre år om onboardingen har varit bra?
Studier visar att ett stark Employer Brand kan leda till:
- En ökning av intäkterna med 2,4 gånger
- En ökning av vinstmarginalen med 1,8 gånger
- 50% lägre kostnad per rekrytering
- 28% minskning av personalomsättning
Kursen guidar dig genom nyckeldelarna i en holistisk strategi så att du kan vara säker på att du tar alla rätta steg för att sticka ut från dina konkurrenter och uppnå långsiktig framgång.
Vad innebär en on demand-kurs:
- Flexibel inlärning – du bestämmer hur, när och var du vill genomföra kursen
- Tillgång till kursen i ett halvår – gå tillbaka och upprepa avsnitt när du behöver det
- Variation av media – video, text och nedladdningsbart material
- Allt du behöver är internetuppkoppling och en mobil för att starta
- Diplom efter avslutad kurs – visa upp det du lärt dig
