Attrahera och behåll rätt talanger – med Employer Branding
Organisationer som vill locka till sig den kompetens de behöver har ett enkelt val. Antingen betalar de en lön som ligger över genomsnittet. Alternativt, så skapar de en bild av organisationen som en bättre arbetsgivare än de flesta, med en god upplevelse för de anställda.
Allt fler organisationer börjar se det andra alternativet som det smartaste och effektivaste sättet att skilja sig från mängden och lyckas nå framgång.
Visste du att 20% av nyanställda lämnar arbetsplatsen efter bara 45 dagar? Eller att 69% av anställda säger att de högst troligt stannar hos ett företag i minst tre år om onboardingen har varit bra?
Studier visar att ett stark Employer Brand kan leda till:
- 2,4x intäktstillväxt
- 1,8x vinstmarginalökning
- 50% mindre kostnad per rekrytering
- 28% mindre personalomsättning
Kursen leder dig genom nyckeldelarna i en holistisk strategi så att du kan vara säker på att du tar alla rätta steg för att stå ut från dina konkurrenter och uppnå framgång på sikt.
Vad innebär en on demand-kurs:
- Flexibel inlärning – du bestämmer hur, när och var du vill genomföra kursen
- Tillgång till kursen i ett halvår – gå tillbaka och upprepa avsnitt när du behöver det
- Variation av media – video, text och nedladdningsbart material
- Allt du behöver är internetuppkoppling och en mobil för att starta
- Diplom efter avslutad kurs – visa upp det du lärt dig
